La Plataforma Patria, una caja negra
En Venezuela nadie trabaja para ningún ministerio, ni instituto, ni cualquier espacio público por cuenta del estado. Desde el ministro hasta el aseador, dentro de la administración pública venezolana. Todos los funcionarios que cobran por desempeñarse dentro del estado tienen como único patrón a la Plataforma Patria.
La Plataforma Patria, sin dirección conocida, es la única que da la cara a todos los trabajadores, activos y jubilados, que forman parte de la nómina del estado venezolano.
Toda la Venezuela que se relaciona de alguna manera en su ingreso con el estado, tiene como “patrón” y “paganini” a la tal Plataforma Patria.
Un invento de algún avispado, seguramente derivada del intento aquel de carnetizar a toda la fuerza laboral pública del país con el fulano carnet de la patria. O sea: la quinta esencia del guiso. La mayor y más monumental Caja Negra que jamás ha podido ser inventada en país alguno, para tener en un solo saco de miseria a los sueldos y salarios de los trabajadores públicos en Venezuela.
Sin escalafón, sin especificidad alguna; todo el mundo igual… ¡Pero para abajo, aplanados!
Los cuales, en el caso de los activos, han sido tasados con un pago que no tiene nada que ver ni con los talentos, ni con el desempeño, ni mucho menos con la formación académica y la experiencia acumulada de cada uno.
En la Plataforma Patria, por tanto, están revueltos los jubilados, el personal activo que trabaja para el estado, así como los destinatarios de los “bonos de transferencia unilateral” que el régimen ha inventado para no abordar un sistema de pago y compensaciones que acerque al venezolano a aportar la parte que le corresponde en pagar la canasta básica familiar en Venezuela.
Total que la Plataforma Patria es hoy por hoy el pagador nacional del sector público venezolano, además es el único empleador público que existe en Venezuela.
Porque si paga, pues es ella la que sostiene la relación laboral entre el activo, el jubilado de la administración pública y un estado enmascarado que decidió desmaterializarse como empleador hace mucho tiempo.
Por supuesto: para no encarar su responsabilidad social con casi el 45% del factor trabajo en nuestro país.
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